- Кур'єром Нової пошти
- Самовивіз: м. Київ, вул. Костянтинівська 32
- Оплата online LIQPAY
- Оплата за Рахунком
- Поповнення картки ПриватБанк
- Готівкою при Самовивозі
- Повернення без чека протягом 14 днів
- Понад 15 років на ринку України
Стівен Р. Кові - визнаний авторитет у галузі лідерства,
фахівець із сімейних та організаційних проблем, викладач,
співзасновник та віце-голова ради директорів компанії Franklin
Covey Co.
У комплект увійшли:
7 навичок високоефективних людей
Восьма навичка
Лідерство, засноване на принципах
Складна обкладинка «Брадель», ручної роботи, виготовлена з
натуральної італійської шкіри теля «Smeraldo». Обкладинки книг
оформлені об'ємними візерунками ручного тиснення, рельєфним тисненням
золотою фольгою «Luxor» у 24 карати, холітенами (колір «Gold») кількістю
8 шт. Обріз книги вручну полірований і позолочений (колір "Bronze").
Середня кількість сторінок – 420 (офсетний папір)
Формат – 175х250х40 мм.
Вага комплекту – 2,66 кг.
7 навичок високоефективних людей
Один із найважливіших уроків, які я отримав у своєму житті,
звучить так: якщо ви хочете досягти найвищих цілей і досягти
виконання найскладніших завдань, сформулюйте принцип, або
природний закон, що визначає результати, яких ви прагнете, і
слідуйте йому.
Стівен Кові.
Про що книга?
По-перше, ця книга викладає системний підхід до визначення
життєвих цілей, пріоритетів людини. Ці цілі у всіх різні, але книга
допомагає зрозуміти себе та чітко сформулювати життєві цілі. По-друге,
книга показує, як досягати цих цілей. І по-третє, книга показує,
як кожна людина може стати кращою. Причому йдеться не про зміну
іміджу, а про справжні зміни, самовдосконалення. Книга не дає
простих рішень і не обіцяє миттєвих чудес. Будь-які позитивні
зміни вимагають часу, роботи та завзятості. Але для людей, які прагнуть
максимально реалізувати потенціал, закладений у них природою, ця книга -
дорожня карта.
Чому книга гідна прочитання?
- Ця книга - міжнародний бестселер №1 на тему особистісного
зростання, що вплинула на життя мільйонів людей, включаючи
Білла Клінтона, Ларрі Кінга та Стівена Форбса.
- У світі продано понад 15 млн. її екземплярів.
- Половина найбільших світових корпорацій, що входять до рейтингу
Fortune 500, вважали своїм обов'язком ознайомити своїх співробітників з
філософією ефективності, викладеної в "Семи навичках".
- Автор книги входить до числа 25 найвпливовіших людей США.
Восьма навичка
Мій життєвий досвід та викладацька діяльність привели
мене до висновку, що секрет розуміння організаційної поведінки криється
над вивченні організаційного поведінки себе, а дослідженні
і розуміння людської природи. Як тільки ви почнете розуміти
основні складові людської природи, ви отримаєте ключ,
що дозволяє розкрити потенціал, закладений у людях та організаціях.
(Стівен Кові)
Про що книга
У сучасному світі ефективність стає обов'язковою для
людей та організацій. Однак, щоб виживати і процвітати, ми повинні,
спираючись на ефективність, рухатись далі. Нам потрібно навчитися
розкривати свої здібності, з ентузіазмом добиватися тих, хто стоїть перед нами
цілей і робити істотний внесок у навколишній світ. Для цього
необхідний новий спосіб мислення, новий набір умінь та інструментів -
іншими словами, зовсім новий навичка, навичка досягнення істинного
велич людини. Опанувати цю навичку і допомагає книга Стівена Кові
Восьма навичка. Ця книга – коротка версія популярного бестселера.
Чому книга гідна прочитання
- Книга є продовженням міжнародного супербестселера Сім навичок високоефективних людей, що змінило життя десятків
мільйонів людей у всьому світі.
- Багато людей відчувають розчарування та зневіру, відчувають, що їх недорозуміють та недооцінюють. Книга вказує шлях від болю та
розчарувань до справжньої самореалізації, величі та сенсу.
- У ній автор вчить тому, як розкривати свої здібності,
ентузіазмом добиватися поставленої мети і робити істотний внесок
у навколишній світ.
Лідерство, засноване на принципах
Автор знаменитого бестселера “Сім навичок високоефективних
людей” вважає, що у всіх сферах людського життя слідує
керуватися принципами - природними законами, які
працюють завжди і скрізь.
Щодо лідерства дотримання принципів допомагає знайти
відповідь на безліч внутрішньо суперечливих питань. Як знайти золоту
середину між жорстким та м'яким стилем керівництва? Як розширити
повноваження працівників, не втрачаючи контролю над ними? Як створити гнучку і
відкриту до перетворень культуру організації, не поступаючись почуттям
захищеності людей, які працюють у ній?
Універсальність підходу Кові робить його цінним керівництвом для
людей та організацій, що ставить перед собою великі цілі.
Немає відгуків про цей товар, станьте першим, залиште свій відгук.
Немає питань про даний товар, станьте першим і задайте своє питання.
1. Якщо Ви не впевнені в параметрах та якості товару
Ви завжди можете замовити відправку з післяплатою, і розрахуватися за товар тільки, коли переконаєтеся, що Вас все влаштовує
2. Не хочете потрапити на шахраїв
Нашій компанії понад 15 років. На запит ми можемо надати необхідні документи. Також дивіться пункт 1.
3. Важливо встигнути вчасно
У 90% випадків відправлення здійснюється у День замовлення, якщо замовлення оформлено та погоджено до 14.00.